نظَّم صباح اليوم الثلاثاء فرع وزارة الشؤون الإسلامية والأوقاف والدعوة والإرشاد بمنطقة عسير بقاعه التدريب التابعه لقريه المفتاحه دورة تدريبية بعنوان: " مسؤوليه المهنة " لعدد من منسوبيه من مدراء إدارات ورؤساء أقسام في الفتره الصباحيه والدعاة في الفتره المسائية لمدة يومين .
عقدت على هامش البرنامج ورشة عمل حول تعريف المسؤولية وإستشعارها وعلاقة المسؤوليه بمعطيات الوظيفة ورفع الاحساس بالمسؤولية بالقيادة والفئات المستهدفة ، ناقش خلالها المتدربون بعضاً من أهداف البرنامج عن طريق العرض والخطط الهادفة ، وناقش "الدكتور صالح الزهراني مدير عام التطوير الإداري بوزارة الشؤون الإسلامية "مسؤولية المدير وواجباته تجاه تطبيق الأنظمة وتعزيز استشعار المسؤولية ليكون المثل الأعلى لموظفيه "، معتمداً على عدد من المحاور الرئيسة؛ منها: أهمية الأمانة ، والقدوة الحسنة، وبحث آثار فهم عقد المهنة في السلوك الوظيفي ، وأيضاح الفارق بين عقلية الوفاء وعقلية الإستيفاء.
أوضح ذلك مدير إدارة العلاقات العامة بفرع الوزارة عبدالله الحكمي
أن البرنامج من الخطوات المباركة التي نظمها الفرع عن طريق إدارة التخطيط والتطوير ، بالتنسيق مع الوزارة ؛ للمساهمة في تحقيق جانب تعزيز الاستشعار بالمسؤولية المهنية الإدارية.
وبين " الحكمي " أن من أهم أهداف البرنامج: تعزيز قيم التعبد لله تعالى والعلاقة بين شرف المهنة والانتماء الوطني والتدرب على مراعاة قواعد التغيير المؤسسي الفعال ، مشيراً إلى أن أبرز ما طرح في البرنامج، هو آليات التمكن من تطبيق أهداف تعزيز المسؤولية في كل مهنة ، والتعرف إلى مدى حاجة أي إدارة إلى مراقبة الله عزوجل في جميع المسؤوليات الموكل لها .
عقدت على هامش البرنامج ورشة عمل حول تعريف المسؤولية وإستشعارها وعلاقة المسؤوليه بمعطيات الوظيفة ورفع الاحساس بالمسؤولية بالقيادة والفئات المستهدفة ، ناقش خلالها المتدربون بعضاً من أهداف البرنامج عن طريق العرض والخطط الهادفة ، وناقش "الدكتور صالح الزهراني مدير عام التطوير الإداري بوزارة الشؤون الإسلامية "مسؤولية المدير وواجباته تجاه تطبيق الأنظمة وتعزيز استشعار المسؤولية ليكون المثل الأعلى لموظفيه "، معتمداً على عدد من المحاور الرئيسة؛ منها: أهمية الأمانة ، والقدوة الحسنة، وبحث آثار فهم عقد المهنة في السلوك الوظيفي ، وأيضاح الفارق بين عقلية الوفاء وعقلية الإستيفاء.
أوضح ذلك مدير إدارة العلاقات العامة بفرع الوزارة عبدالله الحكمي
أن البرنامج من الخطوات المباركة التي نظمها الفرع عن طريق إدارة التخطيط والتطوير ، بالتنسيق مع الوزارة ؛ للمساهمة في تحقيق جانب تعزيز الاستشعار بالمسؤولية المهنية الإدارية.
وبين " الحكمي " أن من أهم أهداف البرنامج: تعزيز قيم التعبد لله تعالى والعلاقة بين شرف المهنة والانتماء الوطني والتدرب على مراعاة قواعد التغيير المؤسسي الفعال ، مشيراً إلى أن أبرز ما طرح في البرنامج، هو آليات التمكن من تطبيق أهداف تعزيز المسؤولية في كل مهنة ، والتعرف إلى مدى حاجة أي إدارة إلى مراقبة الله عزوجل في جميع المسؤوليات الموكل لها .
